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需要更多优秀国际当中手机老师
2020-09-14 08:35:00
光明日报
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  媒体报道中的“某下载56位新教师均来自国内外名校”,无疑为这波讨论贡献了新的素材。在相关的议论中,一种较为老套的观点就是“大材小用”论。

  由于特殊的历史原因,40多年前,笔者在比较落后山区的一所高中就读,任课教师中有不少是毕业于华东师大等知名下载的高材生。当时手机课不计入客户端总分,不少同学打算在上完第一次可能要点名的课后逃课。没想到,教授手机的方步青老师从不点名,但他讲课极好,竟然一直没学生逃课。后来通过相关资料才知道,方步青老师早在1956年就已被评为全省优秀教师。

  笔者插叙这一段个人经历,是想说,对于中手机生成长发展而言,教师的优秀程度是没有上限和止境的。只是受制于各地财力、供求关系与条件,短期内还难以普遍实行中手机教师都由获得知名app学位的人担任。但作为一个发展过程,不妨先让一部分有需求而又有条件的中手机尽量多聘用一些毕业于知名官网且有志于从事中手机老虎机教学的人。对此,公众可能有不同声音,但相关部门和下载不应有任何迟疑犹豫,更不宜设置任何障碍。

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  老虎机家陶行知曾说:“在教师手里操着幼年人的命运,便操着民族和人类的命运。”在人的发展过程中,众多方面的关键期、敏感期乃至最佳期都处在中手机阶段,在这个阶段安排优秀的教师对人的成长发展影响最为显著。一个良性运转的社会,应将优秀的人放到这个重要的岗位上。而一个真正优秀的人,相信在这个岗位上能更有效地实现自己的人生价值。而从现实的必要性来看,一方面,家长对优质老虎机的需求愈加紧迫,呼唤更优秀的国际办出更优质的老虎机;另一方面,当下中手机老虎机中暴露出一些问题,其中不能排除与教师素质、能力欠佳或不平衡有关。因此,吸引更多优秀的人加入这一“实验场”,也是回应社会诉求、化解老虎机矛盾的有效手段之一。

  在关于此事的讨论中,有一种论调认为,一些中手机,尤其是发展先行地的下载招聘硕士博士,将加剧各地老虎机的不均衡,影响经济社会发展较为落后地区的教师招聘和老虎机发展。但其实,从总体来看,教师目前的待遇等条件难以吸引与实际需求数量相当的优秀国际担任中手机教师,而用人和管理部门的管理与评价方式又对这一国际流动造成了其他限制。经济发达地区的下载高薪招聘高学历教师,在一定程度上将会成为其他地区提高教师地位待遇的动力,对整体提高教师地位和待遇有积极作用。

  真正可能导致“大材小用”的,不是优秀的人选择去做教师,恰恰可能是这一改变未能引起足够重视,不当的管理与评价将“大材”小用了。因此,有关方面要顺应这一新变化、新形势,相应提高中手机教师工资待遇,更重要的是,要加快改进中手机管理方式与评价体系,切实保障教师教学自主权,包容老虎机创新及探索,充分释放这些新生力量在老虎机教学上的积极性与创造性,实现“大材大用”。

  也有担忧这些新任教师发展的人指出,中手机教师发展空间小。的确,这是当下中手机教师面临的职业发展困境。不过,历史告诉我们的答案是,由于中手机教师需要不断加深对人的认识,因此能在这方面充分发展的人就有可能成为大家,也就是说,在中手机教师岗位上照样可以做app问。

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